9月14日，吉林长白山森工集团召开党委（扩大）会议，传达学习习近平总书记重要文章《完整、准确、全面贯彻落实关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想》，审议集团公司绩效考核管理办法、2024年度劳动用工计划、总部岗位说明书，以及关于修订集团公司总部机构设置及岗位配置方案、“三定”方案等议案。集团公司党委书记、董事长曾范涛主持会议并讲话。集团公司党委委员出席会议，总部中层副职以上干部及基层各企业负责人列席会议。

　　会议指出，统一战线是党的总路线、总政策的重要组成部分，在历史的发展进程中，始终根植于时代土壤，展现出了重要法宝作用，凝聚了信心力量。我们要从历史性成就层面去深刻认识，从现实性要求层面去精准把握，从思想性内涵层面去全面统筹，坚定不移把党中央的各项决策部署落到实处，把握大势、承前启后、与时俱进，在强国建设、民族复兴的新征程上汇聚各方力量。

　　会议强调，要深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设重要论述，扎实做好新时代新征程国企党建工作。在学习贯彻党的创新理论上狠抓落实，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，巩固拓展主题教育成果，推动党纪学习教育常态化抓牢抓实，进一步铸牢“两个维护”的政治忠诚。在深化提升党建工作效能上狠抓落实，有效建强骨干队伍，有效夯实基层基础，有效服务发展大局，切实增强核心功能、提高核心竞争力，大力推动科技创新和产业创新深度融合，进一步夯实勇担时代重任的坚实基础。在压紧压实管党治党责任上狠抓落实，持续从严落实党建责任，持续努力营造良好氛围，持续深化党风廉政建设，为集团公司高质量发展提供坚强保障。

　　会议要求，深化国有企业改革是履行国有企业功能使命的必然要求。要发挥党的领导这一最大优势，牢牢把握改革的正确方向，全力落实好各项关键任务，以更高站位、更大力度把国资国企改革向纵深推进，更好地履行国企的新责任新使命。要完善中国特色国有企业制度，深化三项制度改革，大力实施经理层任期制和契约化管理，推动集团公司全面建立市场化经营机制，持续增强集团公司的竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力。要健全收入分配机制，完善全级次工资总额预算管理，持续优化各层级岗位薪酬结构，突出全员绩效考核结果应用，不断激发干部职工的干事创业热情。要持续推动三项制度改革在基层走深走实，各企业在管理人员公开竞聘过程中要做到条件公平、程序公开、结果公正，做到政令畅通、令行禁止，严把质量效率，切实把深化三项制度改革工作各项任务落实到各个环节，处理好改革发展与稳定的关系，确保思想不散、工作不断、秩序不乱。

　　会议还研究了其他事项。