为进一步筑牢基层党组织建设根基，全面提升基层党务工作者的理论素养与业务能力，9月10日至13日，珲春林业有限公司党委举办2025年基层党务工作者业务培训班。机关党委、总部及各基层党支部书记、政工干事、党务工作者共计55人参加培训。 

　　在开班仪式上，党委副书记崔凯作动员讲话。他深入阐述了基层党建工作的重要意义，强调其在巩固党的执政基础、密切党群关系中的核心作用，并明确了本次培训的主要任务。他指出，全体学员要切实提高政治意识，深入学习党的理论方针，坚定理想信念，牢记初心使命；要增强思想自觉，积极谋划党务工作，优化工作方法，培养创新思维；要强化责任担当，狠抓政策落实，确保各项工作高效推进、取得实效。 

　　本次培训紧密围绕基层党建工作实际需求，以全面提升党建工作质量为主题，坚持问题导向，注重实务操作，课程设置针对性强、内容详实。公司党委组织部、党委宣传部、机关党委、审计处、纪委等部门业务负责人结合工作实际，就因私出国（境）管理、优秀人才培养、党建经费使用、基层党组织换届选举、党建业务规范、发展党员程序、国资委平台操作、网络安全、合规管理、党风廉政建设及纪检业务知识等内容进行了系统讲解，为参训人员全面“充电赋能”。 

　　在研讨交流环节，春化林场党支部书记王明宇和森林调查设计队党支部书记李海轮结合工作实际，分享了基层党建的实践经验。全体学员围绕授课内容，聚焦本职工作中的重点和难点展开深入交流，现场气氛热烈，达到了互学互鉴、启迪思路的良好效果。 

　　培训结束后，党委工作部部长赵刚就进一步做好基层党务工作提出四点要求：一是要提高政治站位，增强责任感和使命感，切实把思想和行动统一到党中央、省委、集团公司党委和公司党委的决策部署上来；二是要坚持学以致用，将培训所学转化为推动工作的实际成效，持续推进党支部标准化规范化建设，严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，深化“边疆林海党旗红”党建品牌建设，促进党建与业务深度融合；三是要不断加强学习，提升自身综合素质，把学习作为一种政治责任和精神追求，持续深化理论知识和业务能力；四是要勇于创新，积极探索党建工作新方法、新路径，善于运用新媒体、大数据等现代信息技术，增强党建工作的吸引力和实效性，及时总结推广基层好经验、好做法，推动公司党建工作整体提升。 

　　本次培训内容充实、重点突出、实用性强，进一步深化了对新时代基层党建工作重要性的认识，明确了工作方向和路径。参训人员表示，将以此次培训为契机，把学习成果转化为履职尽责的实际行动，以更加扎实的作风推动基层党建工作提质增效，为公司高质量发展提供坚强政治保障。（李雪）